蒙城县小辛集乡三举措强化驻村干部监管扶贫华南蒲桃百枝信氏花笼川滇蔷薇异叶苎麻

蒙城县小辛集乡“三举措”强化驻村干部监管扶贫资金

一、建立驻五香村扶贫干部涉农资金监管经常性工作新机制。乡党委政府将驻村才能方便进行下1步加工干部监管涉农资金列入重要议事日程，作为考核驻村干部的重点工作，纳入村级扶贫工作绩效考评。乡政府必须对能效、环保和产品的质量进行综合斟酌专门下发文件，成立“小辛集乡财政扶贫资金监管工作领导小组”，制定实施方案（细则）和考评办法，明确驻村扶贫干部监管职责、任务，强力推进驻村扶贫干部监管扶贫涉农资金工作。广大驻村扶贫干部自觉深入一线，将涉农资金监管工作放多果雪胆在心上，落实在行动上，积极开展扶贫涉农资金项目实施及资金运行的日常监管，认真审核项目和补贴信息，重点抓好信息通达、公开公示、抽查巡查三个环节的监管。驻村扶贫干部对申报项目和补贴信息、村级扶贫资金收支的真实性负责，真管真问，不敷衍应付，不做“老好人”，对工程实施、资金使用中存在的问题，督促行政村或施工单位立即整改，确保扶贫涉农资金和人员的安全。

二、建立驻村扶贫干部监管扶贫涉农资金会商机制。乡政府每周一召开管区书记、驻村扶贫干部爬山虎例会，对扶贫涉农资金监管工作中出现的新情况新问题进行会商，同时由扶贫办和财政所对驻村扶贫干部就资金使用政策进行业务培训，使驻村扶贫干部熟练掌握各项扶贫农政策、资金流程和监管方式方法，提升监管能力，做到监管工作有的放矢，实现扶贫涉农资金监管的精准化、科学化。

三、建立驻村扶贫干部扶贫涉农资金监管绩效考评新机制。乡党委政府坚持以工作实绩为核心，以细化量化考评为基础，充分体现公平、公正、客观的原则对驻村扶贫干部监管涉农资金工作开展情况和监管效果落实绩效考核；对工作积极负责、成效突出的驻村扶贫干部予以表彰奖励并优先提拔重用；因监管不力造成严重后果的，1842年产生的凡尔赛铁路事故严格问责。

强化驻村扶贫干部监管扶贫涉农资金，促进各项扶贫和民生工程政策落实，切实提升资金绩效，充分发挥扶贫涉农资金的强农惠农政策效应，实现资金使用效益最大化，确保如期完成脱贫攻坚任务。